Gestor/a de Tráfico y Logística

Fecha de publicación

26 Enero 2026

Caducidad de la oferta

27 Marzo 2026

Localidad

Òdena

Provincia

Barcelona

Descripción

Dirigir y coordinar la operativa de la mesa de grupaje, alineándola con la dirección de la empresa, liderando el equipo humano asignado y garantizando la rentabilidad de los viajes, tanto propios como subcontratados, asegurando el mejor servicio al cliente.

Funciones principales:

• Coordinarse de forma directa y continuada con Dirección para definir criterios operativos, comerciales y de rentabilidad.
• Liderar y organizar el equipo de la mesa de grupaje, asignando tareas, priorizando cargas y supervisando resultados.
• Planificar y optimizar los viajes de grupaje, maximizando la ocupación y la eficiencia de los vehículos.
• Buscar carga para clientes: captación de viajes, ajuste de rutas y adaptación a necesidades específicas.
• Gestionar la contratación de terceros (transportistas externos), negociando condiciones, precios y disponibilidad.
• Decidir si un viaje se ejecuta con flota propia o con terceros según criterios de coste, plazo y servicio.
• Controlar el cumplimiento de plazos, rutas y compromisos comerciales.
• Resolver incidencias operativas y comerciales con capacidad de decisión.
• Supervisar la documentación de transporte (CMR, albaranes, hojas de ruta).
• Realizar el seguimiento de los costes, márgenes y rentabilidad de los viajes.
• Proponer mejoras operativas y comerciales a Dirección.


Responsabilidades clave:

• Resultados económicos de la mesa de grupaje.
• Calidad del servicio al cliente.
• Coordinación eficaz entre flota propia y terceros.
• Buen funcionamiento y rendimiento del equipo.
• Cumplimiento normativo y operativo.


Relaciones funcionales:

• Internas: Dirección, conductores, equipo de tráfico, almacén, administración y comercial.
• Externas: clientes, transportistas colaboradores, operadores logísticos.


Perfil requerido:

• Experiencia contrastada en transporte y grupaje.
• Capacidad de liderazgo y toma de decisiones.
• Visión global del negocio, no solo de la ruta.
• Habilidad negociadora con clientes y terceros.
• Resistencia a la presión y capacidad de priorización.
• Dominio de herramientas de gestión de transporte (TMS).

Carnet de conducir requerido

B

Años experiencia

1 a 3 años

Formación requerida

• Ciclo Formativo grado medio
• ESO
• Otros títulos no reglados
• Otros títulos reglados

Tipo de contrato

Fijo

Salario bruto anual

32.000 - 36.000 €

Se valorará

Competencias clave • Liderazgo operativo. • Orientación a resultados. • Negociación. • Planificación estratégica. • Resolución de incidencias. • Comunicación clara y directa.

Ubicación